منشور اخلاقی شرکت گلبهار زاینده رود

با اطلاع از اينكه كارمندان این شرکت به عنوان بندگان خدا و خدمتگزاران مردم بايد تمامي تلاش و همت خود را براي انجام هرچه بهتر وظايف شرعي و قانوني و مسئوليتهاي اداري بر مبناي باورها و ارزشهاي اسلامي و افزايش سطح رضايتمندي مردم از طریق ارتقاء کیفیت،افزایش بهره وری و تکریم ارباب رجوع به كار گيرند ، خود را ملزم به رعايت اصول و مفاد زير مي دانند:

  1. انجام وظايف و مسئوليتهاي شغلي محوّل شده
  2. به رعايت نظم و انضباط در انجام فعاليتها و حضور به موقع در محل کار توجه نماييم .
  3. ر انجام وظايف و مسئوليتها پشتكار وجديت داشته و آنها را با دقت ، صحت و به موقع انجام دهيم .
  4. سعي نماييم دانش خود را در زمينه فعاليتهاي مربوطه به روز نگه داشته و آنها را با توانمندي و ابتكار به كار گيريم.
  5. به ايده ها و افكار جديد ارزش قائل شده و براي اجرايي كردن آنها به شكل منطقي تلاش كنيم .
  6. روحيه كار جمعي را در خود تقويت كرده و در انجام فعاليتهاي گروهي مشاركت جو و مشاركت پذير باشيم .
  7. از امكانات تجهيزات و سرمايه هاي شرکت حفاظت نموده و در استفاده موثرو مطلوب از آنها بكوشيم.
  8. در انجام فعاليتها و تعاملات ، روابط خويشاوندي ، قومي ،جنسي ، نژادي ،مذهبي و غيره تاثيري در تصميمات و اقداماتمان نداشته باشد .
  9. روحيه انتقاد پذيري داشته و انتقادات سازنده ديگران را به عنوان فرصتي براي اصلاح و بهبود خود و فعاليتهايمان بدانيم .
  10. هميشه و در همه حال رضايت خداي متعال را مد نظر قرار داده و برآنچه كه خداوند امر يا از آن نهي مي كند ، توجه كامل داشته و او را ناظر بر اعمال و كردار خويش بدانيم .
  11. رفتار و برخورد مناسب و خوشرویی با ارباب رجوع و همكاران. تلاش نماييم با ايجاد ارتباط مناسب و ارايه خدمت بهتر ، تصويري مثبت از مجموعه فعالیت های شرکت در ذهن آنان ايجاد كنيم .
  12. در محدوده وظايف شغلي ، اطلاعات و راهنمايي هاي لازم و مناسب به ارباب رجوع ارائه و در زمينه خدمات ، شفاف سازي صورت دهيم وبه مراجعه كنندگان به صورت عادلانه و در چهار چوب قوانين ، مقررات و ضوابط خدمت ارايه دهيم .
  13. به ارباب رجوع احترام گذاشته و در استقبال و صحبت با آنان گشاده رو باشيم .
  14. به نظرات و پيشنهادها و بازخوردهاي شهروندان و مراجعه كنندگان به عنوان منبعي گرانبها براي بهبود عملكرد نگاه كرده و باديد منطقي به آنها توجه كنيم .
  15. به نظم و آراستگي شخصي و محل كار خود توجه كنيم .
  16. دانش ، تجربه و توانمنديهاي خود را به سعه صدر در اختيار همكاران قرار داده و در ارتقاء توانمنديهاي آنان كوشا باشيم.
  17. تا حد ممكن در حل مشكلات شغلي همكاران تلاش نماييم و از تجسس در زندگي خصوصي آنان پرهيز نماييم.

توفيق در عمل به اين منشور را برای کلیه کارکنان از خداوند منان خواستاریم.

طراحی سایت توسط میهن رایان

کلیه حقوق این سایت متعلق به شرکت گلبهار زاینده رود می باشد.

و استفاده از مطالب سایت با ذکر منبع بلامانع می باشد. 

تنظیمات قالب

رنگ

برای مشاهده ی حالت های رنگی قالب کلبه برروی رنگ مورد نظر کلیک نمایید.
Green Blue Brown Yellow

بدنه قالب

رنگ پس زمینه
کد رنگ
سبک طرح بندی برای تصاویر پس زمینه: جعبه
سبک های طرح بندی
انتخاب منو
فونت گوگل
سایز فونت بدنه
نوع فونت بدنه